[레포트(report) ] 직장생활과 마음가짐의 중요성 / ⊙ 직장생활과 마음가짐의 중요성 직장은 계층
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작성일 20-05-27 17:55
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이러한 마음이 행동으로 옮겨질 때, 비로소 직장 생활이 명랑하고 알차게 영위될 수 있을 것이다.
⊙ 직장생활과 마음가짐의 중요성 직장은 계층과 연령이 서로 다른 사람들...
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⊙ 직장생활과 마음가짐의 중요성 직장은 계층과 연령이 서로 다른 사람들로서 구성된 사회라고 할 수 있다. 꾸밈이 없는 진실한 마음가짐은 그 사람의 얼굴 표정이나 몸에서 나타난다고 한다. 그러나 개중에는 사회인·직장인으로서의 마음가짐이나 각오가 서지 않은 사람도 있을 것이고, 또 자기 나름대로 생각해 보았으나 자신이 없다는 사람도 있을 것이다. 만남으로 처음 된 인간 관계는 서로 다른 사람에게 폐를 끼치지 않으려는 마음과 호감을 주도록 노력하며 다른 사람을 존경할 줄 아는 마음이 있어야만 하겠다. 그러므로 예로운 마음가짐을 가져야 올바른 몸가짐이 몸에 자연스럽게 배게 되는 것이다. “발은 무겁게 하고 손을 공손하게 가지며, 입은 다물어야 하고 머리는 곧게 하며, 눈은 단정하게 가지며 인상은 정숙하게 하라”고 가르치고 있다. 다산(茶山) 정약용(丁若鏞)은 그의 저서에서 이렇게 말하고 있다. 따라서 직장 생활을 보람있게 하려면, 직장은 질서를 지켜 일하며 생산하는 곳이라는 생각이 무엇보다도 먼저 머리 속에 있어야 하며, 직장에서의 예절도 이를 바탕으로 이루어져야 한다. 또 각자가 맡은 업무를 원활하게 수행하고 통괄하기 위하여 이사, 부장, 과장, 계장 등 직위에 따라 상하로 종적인 관계를 맺어 질서 있게 생활을 영위하는 곳이기도 하다. ⑴ 책임을 자각한다. 그러면 사회인·직업인으로서의 마음가짐으로서 매우 중요하다고 생각되는 5개 항목을 열거하면 다음과 같다. 나이, 학력, 지식, 성격, 사고 방식 등이 다른 사람들이 모여, 하나의 목표를 달성하기 위하여 서로 협력하여 조직적으로 일하는 곳이다. 사회인·직장인으로서의 마음가짐에서 첫째로 지적하...
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다. . 직장인으로서의 마음가짐 이제부터 사회인·직장인으로서 어떠한 마음가짐을 갖고 실사회에서 활동해야 하느냐에 대해서 자기 나름대로의 구성을 한 사람도 많을 것으로 믿는다.
