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직무특성(特性)화(직무충실화)의 응용방법

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작성일 20-08-04 02:02

본문

<직무특성화(직무충실화)의 응용방법> A+ 課題물

I. 과업을 통합하라(기술의 다양성을 높이는 방법)
레포트 > 사회과학계열

직무특성화(직무충실화)의 응용방법

자료(data)題目(제목) : 직무특성(特性)화(직무충실화)의 응용방법

직무특성화(직무충실화)의 응용방법

IV. 직무수행과 통제기능을 통합하라(자율성을 높이는 방법)

순서
II. 연결된 작업을 중심으로 과업을 배정하라(직무의 주체성을 제고하는 방법)
명 : 직무특성화(직무충실화)의 응용방법

V. 공개적인 피드백 방법을 확립하라(피드백을 원활하게 하는 방법)

* 출처
III. 고객관계를 수립하라(직무의 중요성을 높이는 방법)
목차

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직무특성화(직무충실화)의 응용방법에 대해 간략한 요약 및 정리(arrangement) .

설명

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직무특성(特性)화(직무충실화)의 응용방법

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